Un petit job pour l’été, c’est un grand pas dans la vie d’un ado. Pour être enrichissantes, ces premières expériences doivent toutefois être adaptées à la maturité de chacun.

Les jeunes de moins de

19 ans ne sont, en effet, pas considérés comme des adultes sur le marché de l’emploi. Ceux qui ont choisi la voie de l’apprentissage font donc l’objet d’une législation spécifique. Quant aux écoliers et gymnasiens, ils sont protégés des abus par des règles...