Oui et non. Au moins une fois par année, l’employé a le droit de prendre deux semaines de vacances à la suite. Il s’agit d’un droit, mais également d’un devoir, poursuivant un but de repos et de déconnexion pour le travailleur. Ainsi, sur les quatre semaines de vacances annuelles minimum, deux au moins doivent obligatoirement être prises d’affilée: c’est ce que prévoit la loi.

Toutefois, il re...